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Vacancies Senior HR Generalist / Personalreferent (m/w)
Surface Solutions Segment | Bingen

 

Senior HR Generalist / Personalreferent (m/w)

Als erfahrener HR-Profi einer dynamisch wachsenden Organisation gestalten Sie von Beginn an die HR-Betreuung (HR-Lifecycle inlusive Führungskräfteberatung und Betriebsratszusammenarbeit) in einer definierte Region - inklusive unseres neu errichteten Werks in Bielefeld. Darüberhinaus warten anspruchsvolle HR-Projekte deutschlandweit auf Ihre Unterstützung. Sie werden Teil unseres HR-Operations-Team, das von unserer Zentrale in Bingen am Rhein aus die HR-Arbeit für insgesamt 1.000 Mitarbeiter an 10 Standorten in Deutschland verantwortet.

 

Die Aufgaben

  • Beratung der Führungskräfte in allen HR-Belangen
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit den Betriebsräten, Abschluss lokaler Vereinbarungen
  • Talent Acquisition von der Personalplanung über die Rekrutierung bis zur Begleitung des Onboardings
  • Betreuung der Mitarbeiter in allen HR-Prozessen
  • Koordination der Talent-Development-Maßnahmen
  • Mitwirkung und auch Leitung bei/von deutschlandweiten HR-Projekten

 

Wir erwarten

  • Einschlägiges Studium (Rechts-, Sozial-, Wirtschaftswissenschaften) oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z.B. Personalfachkauffrau/-mann) und langjähriger Berufserfahrung
  • 5-7 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich eines mittelständisch geprägten Unternehmens der verarbeitenden Industrie
  • Erfahrung in mindestens einem der Bereiche HR-Projekte, Change Management, M&A
  • Solide Kenntnisse und Erfahrung im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
  • Recruting-Erfahrung
  • Sicheren Umgang mit dem MS-Office-Paket
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse sind wegen der internationalen Konzernstrukturen unumgänglich
  • Sicheres Auftreten bei unterschiedlichen Zielgruppen (Produktion bis Management-Team)
  • Dynamische und flexible Persönlichkeit mit selbständiger, eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeitsweise, sowie eine hohe Managementorientierung
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands während der ersten 6 Monate bis zu 50%, später etwa 30%
  • Vorteilhaft sind Kenntnisse des Metalltarifvertrags/ERA sowie LOGA-Anwenderkenntnisse
  • Hilfreich sind weiterhin Erfahrungen in Konzern- und/oder Matrixstrukturen

 

Wir bieten

  • ein attraktives Vergütungspaket mit guten Sozialleistungen
  • fachlichen Gestaltungsspielraum und anspruchsvolle Aufgaben
  • die Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns

 

Über uns

Oerlikon ist ein führender, weltweit tätiger Technologiekonzern mit einer klaren Strategie: Er möchte sich zu einem weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Oberflächenlösungen, moderne Werkstoffe und Werkstoffverarbeitung entwickeln. Der Konzern investiert in wertschöpfende Technologien, die den Kunden leichtere und beständigere Materialien mit verbesserter Leistung, höherer Effizienz und geringerem Ressourcenverbrauch bieten. Als Schweizer Unternehmen mit einer über 100-jährigen Tradition ist Oerlikon mit mehr als 13 500 Mitarbeitenden an über 170 Standorten in 37 Ländern präsent. Der Umsatz betrug im Jahr 2015 CHF 2,7 Mrd. Das Unternehmen, das 2015 CHF 103 Mio. in Forschung und Entwicklung investierte, beschäftigt mehr als 1 350 Spezialisten, die innovative sowie kundenorientierte Produkte und Dienstleistungen entwickeln

Das Segment Surface Solutions der Oerlikon Gruppe umfasst die beiden Marken Oerlikon Balzers und Oerlikon Metco. Das Segment verfügt über ein Netz von derzeit mehr als 145 Niederlassungen mit über 140 Beschichtungszentren in 37 Ländern Europas, Nord- und Südamerikas, Asiens und Australien mit insgesamt mehr als 6.000 Mitarbeitenden.
Oerlikon Balzers ist ein weltweit führender Anbieter von Beschichtungen, die die Leistungsfähigkeit und Lebensdauer von Präzisionsbauteilen sowie von Werkzeugen für die Metall- und Kunststoffverarbeitung wesentlich verbessern. Oerlikon Balzers verfügt über ein dynamisch wachsendes Netz von über 100 Beschichtungszentren in 35 Ländern Europas, Nord- und Südamerikas und Asiens. Werden auch Sie Teil unseres zukunftsorientierten, internationalen Teams.

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03/17
Jan Schmidt
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